고용장려금 신청자격 및 지원금액 확인방법

고용장려금 신청자격 및 지원금액 확인방법

고용장려금 신청자격 및 지원금액 확인방법은 사업주가 사업을 유지하고, 일자리를 창출하는 데 중요한 역할을 합니다. 우리나라 정부는 고용창출 및 유지를 위해 다양한 고용장려금 제도를 운영하고 있습니다. 하지만 복잡한 지원 자격 및 절차 때문에 많은 사업주들이 어려움을 겪고 있습니다.

1. 고용장려금 신청 자격

고용장려금 지원 대상은 사업장의 규모, 업종, 고용 형태 등에 따라 다릅니다. 먼저, 자신의 사업장이 어떤 유형에 해당하는지 정확하게 파악하는 것이 중요합니다. 자격요건 충족 여부에 따라 지원금액이 달라지거나 지원 자체가 불가능할 수 있으므로 세심한 확인이 필수입니다. 자세한 내용은 아래에서 확인할 수 있습니다.

1. 사업주 유형: 개인사업자, 법인사업자 모두 신청 가능합니다.
2. 산업 및 업종: 일부 업종은 제외될 수 있으므로 고용노동부 또는 지역 고용센터에 문의하여 확인해야 합니다. 특히 고용보험 미적용 사업장의 경우 자격요건이 다를 수 있습니다.
3. 근로자 수: 기업 규모에 따라 지원 조건이 상이합니다. 중소기업, 중견기업, 대기업 등으로 구분되며, 각 기업 규모별 고용장려금 지원 기준이 다릅니다. 소규모 사업장일수록 더 많은 지원을 받을 가능성이 높습니다.
4. 고용 형태: 정규직, 비정규직 모두 지원 대상이 될 수 있으나, 지원 조건 및 금액은 상이합니다. 정규직 고용을 유지하거나 증진시키는 경우 더 높은 금액의 고용장려금을 지원받을 수 있습니다.
5. 고용 기간: 일정 기간 이상 고용을 유지해야 지원금을 받을 수 있습니다. 고용 유지 기간은 지원금 종류에 따라 다르게 적용될 수 있습니다.

2. 고용장려금 지원금액 확인방법

고용장려금 지원금액은 사업장의 상황, 신청하는 지원금 종류에 따라 크게 달라집니다. 정확한 금액은 고용노동부 고용센터 또는 온라인 시스템을 통해 확인해야 합니다. 단순히 예상 금액을 추측해서는 안 됩니다. 고용장려금 액수는 매년 변동될 수 있으며, 정확한 정보는 공식 채널을 통해서만 확인 가능합니다.

고용장려금 지원금액을 확인하기 위한 방법은 다음과 같습니다.

1. 고용노동부 고용센터 방문: 직접 방문하여 상담을 받으면 담당자의 자세한 설명과 함께 정확한 금액을 확인할 수 있습니다.
2. 온라인 시스템 이용: 고용노동부 또는 관련 기관의 온라인 시스템을 통해 사업장 정보를 입력하면 예상 지원금액을 확인할 수 있습니다. 온라인 시스템은 신청 전 자가진단 및 예상 금액 산출에 유용하게 활용할 수 있는 도구입니다.
3. 전화 상담: 고용노동부 고용센터에 전화하여 문의하면 상담원이 사업장 상황에 맞는 정보와 고용장려금 지원금액에 대해 안내해줍니다. 이 경우, 관련 정보를 미리 준비하여 효율적인 상담을 받도록 하는 것이 중요합니다.

3. 고용장려금 신청 및 유의사항

고용장려금 신청은 온라인 또는 방문 신청을 통해 가능합니다. 신청 시 필요한 서류는 지원하는 사업의 종류에 따라 다를 수 있으므로 사전에 정확히 확인해야 합니다. 특히, 허위 신청은 심각한 불이익을 초래할 수 있으므로 주의해야 합니다.

구분	지원금액(예시)	신청방법	유의사항
청년고용장려금	월 최대 100만원	온라인 신청	청년의 고용 유지 기간 준수
중소기업 고용장려금	월 최대 50만원	온라인 또는 방문 신청	근로자 고용보험 가입 확인
여성고용장려금	월 최대 70만원	온라인 신청	여성 근로자 고용 및 유지 기간 준수
고용유지지원금	상황에 따라 차등 지원	온라인 또는 방문 신청	경영상 어려움 증빙자료 제출

고용장려금은 우리나라 경제 활성화와 일자리 창출에 기여하는 중요한 정책입니다. 하지만 자격 요건 및 절차가 복잡하고 지원금액도 상황에 따라 다르게 적용되므로, 신청 전에 반드시 고용노동부 고용센터에 문의하여 정확한 정보를 확인하는 것이 중요합니다. 이를 통해 사업주는 고용장려금을 효율적으로 활용하여 사업 경쟁력을 강화하고 지속적인 성장을 도모할 수 있습니다.

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고용장려금 신청자격 완벽 가이드: 지원금 극대화 전략

고용장려금, 제대로 알고 지원받자!

1. 고용장려금이란 무엇일까요?

고용장려금은 우리나라 정부가 기업의 고용 창출을 장려하고, 청년 일자리 확대를 위해 지급하는 정부 지원금입니다. 중소기업, 중견기업 등 다양한 규모의 사업장에 지원되며, 고용 유형과 기업 규모, 고용 기간 등에 따라 지원금액이 달라집니다. 고용장려금은 기업의 경영 부담을 줄이고, 지속적인 성장을 돕는 중요한 정책입니다.

2. 고용장려금 신청 자격, 꼼꼼하게 확인하세요!

고용장려금 신청 자격은 지원 사업별로 다릅니다. 자격 요건을 정확하게 파악하는 것이 지원금 획득의 첫걸음입니다. 신청 전 반드시 관련 기관의 웹사이트나 담당 부서에 문의하여 정확한 정보를 확인해야 합니다.

• 기업 규모: 일반적으로 중소기업 또는 중견기업에 해당해야 합니다. 매출액, 자산총액, 상시근로자 수 등 기준이 사업별로 상이하므로 확인이 필수입니다.
• 고용 유형: 정규직, 청년, 장애인 등 고용 유형에 따라 지원 대상이 달라질 수 있습니다. 예를 들어, 청년 고용 장려금의 경우 만 34세 이하 청년을 고용해야 합니다.
• 고용 기간: 일정 기간 이상 고용을 유지해야 지원금을 지급받을 수 있습니다. 기간은 사업별로 다르며, 최소 3개월 이상 유지하는 경우가 많습니다.
• 고용 보험 가입: 신규 채용 인원에 대해 고용보험에 가입해야 합니다. 고용보험 미가입 시 지원 대상에서 제외될 수 있습니다.
• 기타 조건: 사업별로 추가적인 조건이 있을 수 있습니다. 예를 들어, 특정 산업 분야에 종사하는 기업 또는 일정 수준 이상의 투자를 진행한 기업 등이 추가 자격 요건에 해당될 수 있습니다.

3. 고용장려금 지원금 극대화 전략

고용장려금을 최대한 활용하기 위한 전략을 세우는 것이 중요합니다. 꼼꼼한 준비와 전략적인 접근을 통해 지원금을 극대화할 수 있습니다.

다양한 고용장려금 사업을 비교 분석하여, 우리 기업에 가장 유리한 사업을 선택해야 합니다. 각 사업의 지원 조건, 지원 금액, 신청 절차 등을 꼼꼼히 비교하여 최적의 사업을 선택하는 것이 중요합니다.

4. 신청 절차 및 필요 서류

고용장려금 신청 절차는 온라인 또는 방문 신청으로 진행됩니다. 각 사업별로 신청 방법 및 필요 서류가 다를 수 있으니, 해당 기관의 안내에 따라 정확하게 준비해야 합니다. 서류 미비로 인한 신청 반려를 방지하기 위해 서류 검토를 철저히 해야 합니다. 신청 전 미리 담당자와 연락하여 문의하는 것이 좋습니다.

5. 고용장려금 관련 유용한 정보

고용장려금 관련 정보는 고용노동부, 중소벤처기업부 등 정부 부처 웹사이트에서 확인할 수 있습니다. 각종 지원 사업의 안내 및 신청 방법, 필요 서류 등 자세한 정보가 제공됩니다. 또한, 관련 기관의 상담을 통해 개별 기업 상황에 맞는 맞춤형 정보를 얻을 수 있습니다.

6. 고용장려금 지원금액 비교표

지원 사업	지원 대상	지원 금액 (원)	지원 기간	참고 사항
청년 일자리 지원 사업	만 34세 이하 청년 정규직 채용 기업	최대 100만원/인	1년	지원 조건 및 금액은 변동될 수 있으므로, 해당 기관에 문의
장애인 고용 지원 사업	장애인 고용 의무 고용률 이상 달성 기업	월 최대 100만원/인	1년	지원 기준은 장애인 고용 종류에 따라 상이함
고용촉진 지원금	일정 기준 충족 기업	최대 300만원/인	2년	기업 규모, 고용 유형에 따라 지원 금액 상이
고용유지 지원금	경영상 어려움으로 인한 고용조정 위험 기업	월 최대 100만원/인	최대 6개월	고용유지 계획 승인 필수

위 표는 참고용이며, 실제 지원 금액 및 조건은 변동될 수 있습니다. 자세한 사항은 관련 기관에 문의하여 확인하시기 바랍니다. 고용장려금은 기업의 성장과 고용 창출에 큰 도움이 될 수 있는 정부 지원 정책입니다. 꼼꼼한 준비와 전략적인 접근을 통해 우리나라 경제 발전에 기여하고, 기업의 경쟁력 강화에도 기여하시길 바랍니다. 고용장려금을 통해 기업의 성장과 함께 우리나라 경제 활성화에 기여할 수 있습니다.

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고용장려금

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고용장려금 지원금액, 최대치 받는 방법은?

고용장려금 최대 지원액 받는 전략: 상세 가이드

1. 고용장려금이란 무엇이며 누가 지원받을 수 있을까요?

고용장려금은 우리나라 중소기업 및 중견기업이 근로자를 신규 고용하거나 고용을 유지하는 경우 정부에서 지원하는 금전적인 지원입니다. 기업의 고용 창출을 장려하고 경제 활성화에 기여하기 위한 정책입니다.

지원 대상은 업종, 기업 규모, 고용 형태 등 다양한 요건에 따라 결정됩니다. 세부적인 자격 요건은 고용노동부 또는 한국고용정보원 웹사이트에서 확인할 수 있습니다. 고용장려금 지원 대상 여부를 정확히 파악하는 것이 최대 지원금액을 받는 첫걸음입니다.

2. 고용장려금 지원금액은 얼마나 될까요?

고용장려금 지원금액은 기업의 규모, 고용 유형, 고용 기간 등 여러 요소에 따라 달라집니다. 일반적으로 신규 채용의 경우 월 최대 100만원에서 200만원까지, 고용 유지를 위한 경우에도 월 최대 50만원에서 100만원까지 지원받을 수 있습니다.

하지만 이는 예시일 뿐이며 실제 지원금액은 정부 정책 변화와 기업의 상황에 따라 크게 달라집니다. 따라서 정확한 지원금액은 관련 기관에 문의하거나, 정부 지원사업 공고를 통해 확인해야 합니다. 고용장려금 신청 전에 정확한 정보 획득이 중요합니다.

3. 고용장려금 최대 지원액을 받기 위한 전략

최대 지원금액을 받으려면 지원 자격 요건을 충족하는 것이 필수입니다. 꼼꼼하게 지원 조건을 확인하고, 모든 서류를 완벽하게 준비해야 합니다.

단순히 지원 자격만 갖추는 것만으로는 충분하지 않습니다. 신청 과정에서 발생할 수 있는 오류를 최소화하고, 관련 기관의 문의에 적극적으로 대응하는 자세가 필요합니다. 고용장려금 관련 전문가의 도움을 받는 것도 좋은 방법입니다.

4. 고용장려금 신청 절차 및 필요 서류

1. 온라인 신청 시스템 접속 및 회원 가입
2. 신청서 작성 및 사업계획서 제출
3. 근로계약서, 급여명세서 등 증빙 서류 준비
4. 관련 기관(고용노동부, 한국고용정보원 등)에 신청 서류 제출
5. 서류 심사 및 현장 실사 (필요 시)
6. 지원금 지급

필요 서류는 신청하는 사업 및 기업 상황에 따라 달라질 수 있습니다. 정확한 서류 목록은 고용노동부 또는 한국고용정보원 웹사이트에서 확인하거나, 해당 기관에 직접 문의해야 합니다.

5. 고용장려금 관련 유용한 정보 및 추가 지원

고용장려금 외에도 기업의 고용 안정 및 창출을 위한 다양한 정부 지원 정책이 존재합니다. 고용보험, 직업훈련 지원 등 다양한 정책을 활용하여 기업의 경쟁력을 강화하고, 고용 안정에 힘써야 합니다.

최신 정보를 얻기 위해서는 정부 공식 웹사이트를 주기적으로 확인하고, 관련 세미나 또는 설명회에 참석하는 것을 추천합니다. 전문가의 도움을 받아 고용장려금을 포함한 다양한 정부 지원 정책을 효율적으로 활용하는 것이 중요합니다.

6. 고용장려금 최대 지원액 확보를 위한 체크리스트

항목	확인 사항	참고사항
지원 자격 충족 여부	업종, 기업 규모, 고용 형태 등 모든 조건 확인	정부 공고 및 관련 기관 웹사이트 참조
필요 서류 준비 완료 여부	신청서, 근로계약서, 급여명세서 등 모든 서류 완비	서류 누락 방지를 위해 체크리스트 활용
신청 절차 정확히 이해	온라인 신청 시스템 사용법 숙지 및 문의처 확인	관련 기관에 문의하여 신청 과정 안내 받기
정부 지원 정책 추가 활용 가능성	고용보험, 직업훈련 지원 등 추가 지원 정책 검토	다양한 지원 정책을 통해 시너지 효과 창출
전문가 도움 활용	세무사, 노무사 등 전문가 상담 및 자문	전문가 도움을 통해 효율적 지원금 수령

위의 체크리스트를 활용하여 고용장려금 지원금액 최대치를 받을 수 있도록 철저하게 준비하시기 바랍니다. 고용장려금은 기업 성장의 든든한 지원군이 될 수 있습니다.

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고용장려금 신청, 빠른 승인받는 핵심 체크리스트

고용장려금 신청, 승인의 속도를 높이는 완벽 가이드

고용장려금은 우리나라 중소기업의 성장과 일자리 창출에 중요한 역할을 합니다. 하지만 신청 절차가 복잡하고 서류 준비가 까다로워 어려움을 겪는 사업주들이 많습니다. 이 글에서는 고용장려금 신청 시 빠른 승인을 받을 수 있도록 핵심 체크리스트를 제공합니다. 꼼꼼하게 확인하고 준비한다면 고용장려금 지원을 통해 사업 운영에 실질적인 도움을 받을 수 있을 것입니다.

1. 신청 자격 꼼꼼히 확인하기

먼저 고용장려금 신청 자격 요건을 정확히 파악해야 합니다. 자격 요건 미충족으로 인한 신청 반려를 방지하기 위해서는 고용노동부 웹사이트 또는 관련 기관의 자료를 통해 자세한 내용을 확인하는 것이 필수입니다. 특히 업종, 고용 인원, 사업주 요건 등 세부 조건을 꼼꼼히 살펴보고, 본인의 사업장이 해당 요건에 부합하는지 확인해야 합니다. 이 단계를 소홀히 하면 고용장려금 신청 자체가 무효가 될 수 있습니다.

2. 완벽한 서류 준비: 핵심 체크리스트

서류 준비는 고용장려금 신청의 성패를 좌우합니다. 모든 서류는 정확하고 완벽하게 준비해야 합니다. 작은 실수 하나로 신청이 지연되거나 반려될 수 있기 때문입니다. 다음 체크리스트를 참고하여 서류를 준비하세요.

1. 사업자등록증
2. 최근 1년간의 사업장 재정 현황(재무제표)
3. 고용보험 가입자 명부
4. 근로계약서 사본(신규 채용자)
5. 채용 계획서 (미래 채용 계획이 있는 경우)
6. 기타 필요 서류 (관련 공문, 증빙자료 등)

각 서류는 정확한 정보를 담고 있어야 하며, 모든 서류는 스캔하여 제출하기 전에 오류가 없는지 반드시 검토해야 합니다. 특히, 금액이나 날짜 등 중요한 정보는 꼼꼼하게 확인해야 합니다. 고용장려금 신청 서류는 한 번 제출하면 수정이 어려우므로, 사전에 충분히 검토하는 것이 중요합니다.

3. 온라인 신청 시스템 활용 및 오류 최소화

온라인 신청 시스템을 이용하여 신청하는 것이 편리하고 빠릅니다. 하지만 시스템 오류나 입력 실수를 주의해야 합니다. 신청 전 시스템 사용 방법을 숙지하고, 입력 정보의 정확성을 여러 번 확인해야 합니다. 입력 오류는 신청 지연의 주요 원인이 될 수 있으므로, 서두르지 말고 차분하게 진행해야 합니다. 만약 온라인 시스템 이용에 어려움이 있다면 고용노동부 또는 관련 기관에 문의하여 도움을 받는 것이 좋습니다.

4. 정확한 정보 제공과 소통 중요성

신청 과정에서 요구하는 모든 정보를 정확하게 제공하는 것이 중요합니다. 모호하거나 불분명한 정보는 심사 과정을 지연시키는 원인이 됩니다. 또한, 신청 후에는 담당자와 적극적으로 소통하여 신청 진행 상황을 확인하고, 필요한 추가 서류 제출 요청에 신속하게 대응해야 합니다. 고용장려금 신청 과정에서 발생하는 문의사항은 적극적으로 문의하여 해결하는 것이 빠른 승인에 도움이 됩니다.

5. 고용장려금 관련 전문가 활용 고려

고용장려금 신청 절차가 복잡하거나 어려움을 느낀다면, 전문가의 도움을 받는 것을 고려해 볼 수 있습니다. 세무사 또는 노무사와 같은 전문가는 신청 자격 요건 검토부터 서류 준비, 신청 및 사후 관리까지 전반적인 과정을 지원하여 승인 확률을 높일 수 있습니다. 전문가의 도움을 받으면 시간과 노력을 절약하고, 보다 효율적으로 고용장려금을 지원받을 수 있습니다. 고용장려금을 제대로 받기 위한 전문적인 도움이 필요할 수 있습니다.

6. 자주 묻는 질문 (FAQ)

질문	답변
고용장려금 신청은 어디서 하나요?	고용노동부 웹사이트 또는 관련 기관을 통해 온라인으로 신청할 수 있습니다.
신청 후 결과는 언제 알 수 있나요?	신청 후 2~4주 정도 소요됩니다. 하지만 서류 미비 등으로 지연될 수 있습니다.
고용장려금 지원금액은 얼마나 되나요?	지원금액은 신청 사업장의 규모, 고용 인원, 업종 등에 따라 다릅니다. 고용노동부 웹사이트에서 자세한 내용을 확인하세요.
신청 과정에서 어려움이 있으면 어디에 문의해야 하나요?	고용노동부 고용센터 또는 관련 기관에 문의하여 도움을 받을 수 있습니다.
고용장려금 신청 후 추가 서류 제출 요청이 있으면 어떻게 해야 하나요?	요청받은 서류를 신속하게 제출해야 심사 지연을 방지할 수 있습니다.

이 체크리스트를 통해 고용장려금 신청 과정을 효율적으로 진행하고, 빠른 승인을 받으시길 바랍니다. 고용장려금을 통해 우리나라 경제 활성화에 기여할 수 있기를 기대합니다. 본 가이드가 우리나라 중소기업 사업주 여러분께 도움이 되기를 바랍니다.

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놓치면 손해! 고용장려금 신청 시 자주 묻는 질문과 답변

고용장려금, 놓치지 말고 꼭 챙겨가세요!

우리나라 중소기업의 경쟁력 강화와 일자리 창출을 위해 정부는 다양한 지원 정책을 시행하고 있습니다. 그중에서도 고용장려금은 중소기업에게 큰 도움이 되는 제도입니다. 하지만 신청 절차가 복잡하고 어려워 많은 기업들이 혜택을 받지 못하고 있습니다. 이 포스팅에서는 고용장려금 신청 시 자주 묻는 질문과 답변을 통해 고용장려금 제도를 명확히 이해하고, 절차를 간편하게 안내합니다.

1. 고용장려금 신청 자격은 무엇인가요?

고용장려금 신청 자격은 기업의 규모, 업종, 고용 증가율 등 다양한 요소에 따라 달라집니다. 일반적으로 중소기업 또는 소상공인에 해당되어야 하며, 일정 기간 동안 고용 인원을 늘린 경우 신청이 가능합니다. 구체적인 자격 요건은 고용노동부 또는 관할 지방고용노동청의 홈페이지를 참고하시기 바랍니다. 자세한 내용은 각 지원 사업별로 상이하니, 정확한 정보 확인이 중요합니다.

2. 고용장려금 지원금액은 얼마인가요?

고용장려금 지원금액은 기업의 규모, 고용 형태, 고용 기간 등에 따라 차등 지급됩니다. 일반적으로 신규 채용 인원 1인당 월 10만원에서 최대 300만원까지 지원받을 수 있습니다. 하지만 지원금액은 매년 변동될 수 있으므로, 신청 전에 반드시 고용노동부 또는 관할 지방고용노동청의 홈페이지를 통해 최신 정보를 확인해야 합니다. 고용장려금 지원금액은 기업의 재정 부담을 덜어주는 데 크게 기여합니다.

3. 고용장려금 신청 절차는 어떻게 되나요?

고용장려금 신청 절차는 온라인 또는 오프라인으로 진행할 수 있습니다. 온라인 신청의 경우 고용보험 시스템을 통해 간편하게 신청할 수 있습니다. 오프라인 신청의 경우 관할 지방고용노동청에 직접 방문하여 신청서류를 제출해야 합니다. 신청 시 필요한 서류는 기업의 사업자등록증, 고용보험 피보험자 명부 등입니다. 신청 절차는 자세한 안내가 필요하며, 문의는 고용노동부에 문의하시면 됩니다.

4. 고용장려금 신청 시 주의사항은 무엇인가요?

고용장려금 신청 시에는 다음과 같은 사항에 유의해야 합니다.

1. 신청 자격 요건을 충족하는지 확인해야 합니다.
2. 필요한 서류를 완벽하게 준비해야 합니다.
3. 신청 기한을 엄수해야 합니다.
4. 신청 후에는 지속적인 관리가 필요합니다.
5. 허위 신청은 절대 해서는 안 됩니다.

5. 고용장려금과 유사한 다른 지원 제도가 있나요?

고용장려금 외에도 우리나라 정부에서는 중소기업의 고용 안정 및 일자리 창출을 지원하기 위한 다양한 제도를 운영하고 있습니다. 대표적인 예로 청년고용장려금, 여성고용장려금 등이 있습니다. 각 지원 제도별 자격 요건 및 지원 내용이 다르므로, 기업의 상황에 맞는 적합한 제도를 선택하는 것이 중요합니다. 각 제도의 자세한 내용은 고용노동부 홈페이지를 참조하십시오.

6. 고용장려금 신청 관련 문의는 어디로 하나요?

고용장려금 신청과 관련하여 궁금한 사항이 있다면 고용노동부 고객센터 또는 관할 지방고용노동청에 문의하시면 됩니다. 또한, 한국중소기업지원센터 등 관련 기관의 도움을 받을 수도 있습니다. 전화 또는 이메일을 통해 문의 가능하며, 각 기관의 홈페이지에서 자세한 연락처 및 상담 방법을 확인할 수 있습니다. 적극적인 문의를 통해 고용장려금 혜택을 놓치지 않도록 하세요. 고용장려금은 중소기업의 성장에 큰 도움을 줄 수 있습니다.

구분	지원 대상	지원 내용	지원 금액	신청 기관
청년 고용 장려금	만 15세~34세 청년 정규직 채용 중소기업	청년 정규직 채용 시 인건비 일부 지원	월 최대 100만원 (최대 2년)	고용노동부
여성 고용 장려금	여성 정규직 채용 중소기업	여성 정규직 채용 시 인건비 일부 지원	월 최대 80만원 (최대 2년)	고용노동부
고용유지 지원금	경영상 어려움으로 고용유지 노력 중인 사업주	근로자 고용 유지 지원	근로자 1인당 월 최대 100만원	고용보험
일자리 안정자금	월 평균 보수 250만원 미만 근로자 고용 사업주	근로자 1인당 월 최저임금 이상 지급 시 지원	월 최대 30만원	고용노동부
장애인 고용 장려금	장애인 고용 의무 사업주	장애인 고용 시 인건비 일부 지원	장애인 1인당 월 최대 150만원	고용노동부

본 포스팅은 일반적인 정보 제공을 목적으로 하며, 실제 신청 자격 및 지원 내용은 변경될 수 있습니다. 따라서, 고용장려금 신청 전 반드시 고용노동부 또는 관할 지방고용노동청에 문의하여 최신 정보를 확인하시기 바랍니다. 고용장려금을 통해 우리나라 중소기업의 발전에 기여하시길 바랍니다.

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